Salaires de base dans le secteur privé et dans la fonction publique d'État

Résumé éditeur

Selon les résultats de l'enquête ACEMO du ministère de l'Emploi et de la Solidarité (entreprises de 10 salariés et plus du secteur privé), l'indice du salaire horaire de base ouvrier a progressé de 1,1 % au cours du troisième trimestre de 2000 (de juin 2000 à septembre 2000). Cette évolution importante est du même ordre que celle constatée au cours du troisième trimestre de 1999 ( + 1 ,3 %) . La poursuite de baisse de la durée du travail explique en partie cette évolution : la mise en place des accords de réduction du temps de travail induit, du fait de la compensation salariale, une hausse mécanique des salaires horaires de base. Cet impact est estimé à 0,3 point. En outre, cette évolution inclut les effets de la revalorisation du SMIC au 1er juillet 2000 ( +3,2 % pour les salariés encore à 39 heures ; + 1,45 % pour les salariés à 35 heures). Entre septembre 1999 et septembre 2000, le SHBO a progressé de 5,3%. L'indice du salaire mensuel de base de l'ensemble des salariés a progressé de 0,7 % au cours du troisième trimestre de l'année 2000. Compte-tenu d'une plus forte revalorisation du SMIC au 1er juillet 2000 qu'au 1er juillet 1999, cette évolution est plus importante que celle constatée au cours du troisième trimestre de 1999 (+0,4 %). Au cours de ce trimestre, les prix à la consommation ont augmenté de 0,6%. Le glissement annuel du salaire de base se situe à 1 ,9 % en septembre 2000 contre 1,6 % un an plus tôt. En termes réels, compte-tenu d'un glissement annuel des prix de 2,2 %, le glissement annuel du salaire mensuel de base en septembre 2000 est de -0,3 % contre 0,9 % un an auparavant.