« 60% des métiers qui recruteront en 2030 n'existent pas encore » « 32% des 20-30 ans préfèrent travailler à l'étranger » « Après Total, Engie investit dans le stockage d'énergie » « Le travail indépendant représente une part croissante des emplois parmi les professions intermédiaires »… Le monde change, et les salariés, particulièrement les cadres, des grands groupes se posent avec raison beaucoup de questions sur l'évolution de leur carrière… Est-ce le bon moment pour changer de poste ? Et si vous en profitiez pour changer de métier ou d'environnement ? Comment aborder votre évolution professionnelle avec les RH si vous êtes une femme, un senior, un candidat à l'expatriation, si vous êtes en difficulté sur votre poste ? Autant de questions posées quotidiennement à Christian Basse, gestionnaire de carrière au sein d'un grand groupe du CAC 40. Mais avant de tenter d'y répondre, vous êtes-vous interrogé sur vos moteurs, sur vos motivations, sur les talents qui vous mettent en valeur ? Et de quoi faites-vous semblant aujourd'hui ? Au fond, qu'êtes-vous prêts à lâcher ?
Sujet :Plan de carrière
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| Année | Éditeur | ISBN | Pages | Ville | Occasion | Librairie | Notice | |
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| 2016 | Cent mille milliards | 979-10-91601-52-8 | 125 | Paris | AbeBooks · Momox |
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