Rapport annuel sur l'état de la fonction publique

Résumé éditeur

Le volume deux du Rapport annuel sur l'état de la fonction publique 2008-2009 présente les politiques et les pratiques de gestion des ressources humaines dans les services de l'État, les collectivités territoriales et les établissements de soins. Cette présentation fournit les éléments d'information indispensables pour nourrir la réflexion en cours sur les grands chantiers de modernisation de la GRH. Le rapport est structuré autour des objectifs stratégiques partagés par les trois fonctions publiques, à savoir la nécessité de : - s'adapter aux besoins de l'évolution des services ; - personnaliser la GRH et d'accompagner les agents ; - piloter le changement ; - professionnaliser la GRH. Pour chacun de ces thèmes, le rapport fait état des réalisations concrètes, dégage les problématiques et précise les orientations. Des exemples tirés des pratiques de gestion du secteur public mais aussi du secteur privé et des focus sur l'expérience des fonctions publiques d'autres pays viennent émailler le propos.