# Les ruptures conventionnelles en 2021 : de nouveau en hausse après la crise sanitaire

> Fiche œuvre du catalogue https://superlivre.fr/livre/les-ruptures-conventionnelles-en-2021-cb470849325 (données du dépôt légal BnF).

- **Auteur** : [France. Ministère du travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques](https://superlivre.fr/auteur/france-ministere-du-travail-des-relations-sociales-de-la-famille-de-la-solidarit-cb16690189r)
- **Première parution** : 2022
- **Langue** : français
- **Genres** : [Crises sanitaires](https://superlivre.fr/genre/crises-sanitaires-cb179414910), [Rupture conventionnelle](https://superlivre.fr/genre/rupture-conventionnelle-cb166340280)
- **Éditions recensées** : 1 (2022–2022)

## Résumé

En 2021, 454 000 ruptures conventionnelles individuelles sont homologuées dans le secteur privé en France métropolitaine. Elles repartent à la hausse après une baisse due à la crise sanitaire en 2020 (+6,1 %, après -3,6 %) et dépassent de 2,3 % leur niveau de 2019. Ce rebond se manifeste dans toutes les régions et dans la plupart des secteurs d'activité, excepté l'information-communication et les activités financières et d'assurance (respectivement -4,5 % et -0,4 % par rapport à 2020). Les ruptures conventionnelles augmentent pour toutes les tranches d'âges. Si elles ralentissent chez les cadres (+1,6 % après +2,3 % en 2020 et +10,0 % en 2019), elles repartent fortement à la hausse dans les autres catégories socio-professionnelles où elles s'étaient repliées en 2020. À rémunération et ancienneté données, les cadres ont de meilleures indemnités de rupture : la moitié d'entre eux reçoivent au moins 0,30 mois de salaire par année d'ancienneté, contre 0,25 chez les ouvriers et les employés.

## Éditions

| Année | Éditeur | Ville | Pages | ISBN |
|---|---|---|---|---|
| 2022 | [Dares](https://superlivre.fr/editeur/dares) | [Paris] |  |  |