Une implantation très progressive du comité social et économique
Les ordonnances du 22 septembre 2017 modifient lesystème de représentation des salariés dans les entreprises.Elles conduisent à la désignation d'une uniqueinstance élue, le comité social et économique (CSE), quidoit se substituer d'ici fin 2019 aux comités d'entreprise,délégués du personnel ou délégations uniquesdu personnel.
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