Ce livre vous permettra d'acquérir, grâce à de nombreux exercices et exemples pratiques, 50 compétences indispensables pour diriger une entreprise ou une équipe. Il vous donnera les clefs nécessaires pour réussir à former des groupes de collaborateurs efficaces, à les motiver, à définir des objectifs, à résoudre des conflits, à déléguer, à organiser... Il part de la question essentielle : " Comment fait-on pour diriger ? ". La réponse est la suivante : pour être un leader, il faut d'abord parvenir soi-même à son meilleur niveau. C'est ce vers quoi vous amènera ce livre.
Genre :Guides pratiques
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| Année | Éditeur | ISBN | Pages | Ville | Occasion | Librairie | Notice | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2015 | Solar éditions | 978-2-263-06728-0 | 247 | Paris | AbeBooks · |
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