Près de 15 000 postes ont été ouverts au recrutement d'enseignants du second degré public à la session 2018 parles voies externe (70 %), interne (15 %) et réservée (15 %). Le nombre de postes offerts diminue de 14 % par rapportà la session 2017.Aux concours externes, le taux de candidature augmente par rapport à 2017, le nombre d'admissions diminue (- 12 %),mais moins que l'offre de postes. Les taux de couverture sont ainsi en nette amélioration ; 94 % des postes sont pourvusau lieu de 86 % à la session précédente. Certaines disciplines habituellement sous tension (anglais, lettres modernes)comblent cette année tous leurs postes (agrégation et Capes externes). D'autres amorcent une progression sensiblede leur taux de couverture, comme les mathématiques (Capes externe).La part des étudiants issus des écoles supérieures du professorat et de l'éducation (ESPÉ) progresse parmi les admisaux concours externes (45 %), avec un taux de réussite supérieur à la moyenne.Aux concours internes, moins de 3 % des postes ne sont pas pourvus. Aux concours réservés, les difficultés de recrutements'accentuent avec 72 % de postes restés vacants.
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