la méthode pour attirer, engager, fidéliser en proposant une expérience mémorable
Fidéliser les meilleurs à l'heure de la guerre des talents Une véritable guerre des talents se joue dans les secteurs les plus tendus, start-up et grands groupes en particulier, mais aussi de plus en plus dans les PME. Pour attirer et fidéliser les meilleurs, ceux que l'on appelle les "hauts-potentiels", les entreprises doivent mettre en oeuvre une stratégie permettant d'offrir la meilleure expérience collaborateur possible. Cet ouvrage propose une méthode concrète pour l'améliorer, basés sur 4 dimensions : sens, relationnel, environnement physique, environnement technologique. Etayé de nombreux exemples et témoignages, très opérationnel, il donne les clés pour passer à l'action.
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